问：陈律师，我们都是在公司干了多年的老工人，最近公司突然贴出通知，让我们中的部分人先辞职，如果愿意的话可以报名重新上岗，部分人就直接说解除劳动关系了。对此我们很不理解，公司无缘无故这样做合法吗？我们该怎么办？

答：你们所说的情况，最近在全国都很普遍。这是一些公司为了规避2008年1月1日即将生效的《劳动合同法》所采取的一种手段，对于这种情况，你们可以向劳动行政部门反映或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司给予经济补偿和经济赔偿。

(本次回复同时刊登在<山西广播电视报.晋城周刊>2008年第12期)