问：我们厂是国有企业，由于政策性原因实行了破产改制，但是在职工身份置换金的问题上，全厂职工和厂里的破产管理人的想法有出入，因此，想在此问律师：企业改制和企业破产有什么政策性上的区别？企业破产属于企业改制的一个类型吗？

答：改制一般是改变原来的经营机制，可以有国有改变为私营公司。企业破产不是企业改制的类型，而企业改制可以通过企业破产或者在企业破产过程中加以实现。依法破产不存在职工身份置换问题，劳动关系自然解除。基于稳定和照顾，目前一般会将职工重新安置在新成立的企业继续工作，即身份置换。至于职工身份置换是否需要给予补偿以及给多少的问题，并无具体规定，一般根据企业资产状况以及政府资助和职工不同情况在听取职工意见的基础确定。