问：我现于ｘｘ单位就职，在一个多月前因家中有事不能继续工作，因此向部门经理申请休长假，部门经理同意了。但是前几日听同事告知部门经理已辞职，我目前还不能回公司工作，就特意回公司准备辞职，哪知道人事部却说我早就算自动离职了，还说什么部门经理辞职前没交代我休长假的事，我要求退还我的押金，人事部说不退，自动离职了还退啥押金。所以我想咨询下自动离职公司是否能不退还押金？

答：依照《劳动合同法》第九条和第八十四条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。否则，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并且可以处以罚款；给劳动者造成损害的，还应当承担赔偿责任。根据此规定，单位向你收取押金本身就是违法的，应当无条件退还。如果单位拒不退还你可以向劳动行政部门反映，也可以申请劳动仲裁。